科(kē)长相当(dāng)于(yú)什么级别(bié)？是9-13级别(bié)的(de)中层干(gàn)部的。关(guān)于科长相(xiāng)当于什么级别(bié)？以及国企的科长相当于什么级(jí)别，法院(yuàn)科长相(xiāng)当于什么级别(bié)，日本的科长(zhǎng)相当于什(shén)么级别，医(yī)院的科长(zhǎng)相当于什(shén)么级别，大学(xué)保卫科科长相当(dāng)于什么级别等(děng)问题(tí)，小编将为你整理以(yǐ)下(xià)的知识答案：

科长(zhǎng)相当于(yú)什么级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务员科长在公务员体系当(dāng)中，一般对应了9-13级别的中层干部。

　　只不(bù)过，在单位性(xìng)质不(bù)同的情(qíng)况下，科长所(suǒ)在的科室职能，亦或者是掌握到的权力，会存在较大区别。

　　科长(zhǎng)既是(shì)职级，也是职位(wèi)。

　　在(zài)行(xíng)政机关中，科长是职(zhí)位，也(yě)是职级，是行政序(xù)列中处(chù)于最低的职级。

　　在县级政府(fǔ)部门中，科长(zhǎng)不是职位，而是职级，相当于(yú)某某(mǒu)局局长，其职级为正(zhèng)科级；在地（市）级政(zhèng)府(fǔ)部门中，科长是中层干部，即是(shì)职位，也是职级（有些(xiē)地市(shì)级政府部门为提升档(dàng)次，将科长称为处长，但其实质还(hái)是正科级）；在省（市）级政府部门(mén)中，不设(shè)科长，最小的就(jiù)是(shì)副处长（副处级）。

　　在企事业单位中，科长是(shì)职位，不是(shì)职级(jí)，相当(dāng)于该单位的中(zhōng)层干部。

国家公务员的级别分(fēn)为十五级，职务与级别的对应(yīng)关系是

　　1、国务(wù)院总理：一级。

　　2、国务院副总理，国(guó)务委员(yuán)：二至(zhì)三级。

　　3、部级正职，省级正职：三至(zhì)四级。

　　4、部级副职，省(shěng)级副职：四至五级(jí)。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级(jí)。

　　6、司级(jí)副职(zhí)，厅级(jí)副职，助理(lǐ)巡视员：六至八级。

　　7、处级正职，县级正(zhèng)职，调研(yán)员：七至十级(jí)。

　　8、处级副(fù)职，县级副职，助(zhù)理调研员：八至十一(yī)级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级。

　　10、科级副职，乡级(jí)副职，副主任科员：九至(zhì)十三(sān)级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员(yuán)：十至(zhì)十五(wǔ)级。

科长的工作(zuò)职责

　　1、具备统筹规划(huà)的能力，可以负责好科(kē)室内的全(quán)部事务的安排(pái)与部署。

　　2、针对科室(shì)人员日常的(de)出勤状况，进行考核结果上的统计(jì)。

　　3、对于科室有关的(de)文件与规(guī)定制度，科(kē)长(zhǎng)享有制(zhì)定、修(xiū)改的权力。

　　4、作为(wèi)科长的情况下，需要负责行政管理处在一些文件上的起草、发送(sòng)等工(gōng)作。

财务科(kē)长工作职责(zé)

　　1、分公司财务核算，组织编(biān)制(zhì)和审核会计、统计报表;

　　2、组织(zhī)财会人员做好会计核算，正(zhèng)确、及时、完整地(dì)记帐、算帐(zhàng)、报帐，及时提供真实会(huì)计(jì)核算资料;

　　加强财务管(guǎn)理，分(fēn)月(yuè)、季、年编制(zhì)和执行财务计划，正确合理(lǐ)利用资金，提高资金使用效(xiào)率，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好资(zī)金管理，组织业务(wù)结(jié)算员(yuán)按规定程序、手续及时(shí)做好资(zī)金(jīn)回笼，准(zhǔn)时进帐(zhàng)，保(bǎo)证(z台积电是做什么的，台湾台积电是什么意思hèng)日常合理(lǐ)开支需(xū)要(yào)的(de)供给;

　　4、积(jī)极配合相关部门做好(hǎo)新产品的报价工作及产品成本定额(é)工作;

　　5、制定各部(bù)门的(de)生产指标(biāo)、成本费用、专项资金和流动(dòng)资金(jīn)定额(é)，尤其做好(hǎo)对(duì)销售费用、制造费用、管理(lǐ)费用(yòng)的控制(zhì)，精(jīng)打细算，确保经济效益(yì);

　　6、督促、检查分公司(sī)的(de)固定(dìng)资产、低(dī)值易耗品、物料用(yòng)品等(děng)财产、物(wù)资的使用、保管情(qíng)况，注意发现(xiàn)和(hé)处理(lǐ)财(cái)产(chǎn)、物(wù)资管理中存在的问题(tí)，确保分公司财产、物资的合理使用(yòng)和安全(quán)管理;

　　7、督促相关人员重视应收帐款的催收工作(zuò)，加速资金回笼(lóng);

　　8、负责审查各项(xiàng)开支(zhī)，密切与(yǔ)各部门(mén)联系并掌(zhǎng)握成本(běn)和费用水平

　　9、组(zǔ)织财(cái)务人员(yuán)，定(dìng)期(qī)开展财务(wù)分析工作，考(kǎo)核经营成果，分析(xī)经营管理中存在(zài)的问题，

　　10、完成分管及(jí)公司(sī)领导交办的(de)其他临时(shí)性(xìng)工作。

科长是(shì)什(shén)么级别(bié)

　　科长，是指一般行(xíng)使政府给予(yǔ)的职能，属于有责任的(de)部门担任(rèn)者，在中(zhōng)国国家(jiā)公务员体系中(zhōng)处于9-13级。

　　根据单(dān)位(wèi)性质(zhì)的不同(tóng)，权利和科室的职能差距很大(dà)。

　　在企事业单位中(zhōng)，科长属(shǔ)于(yú)中层管(guǎn)理干(gàn)部。

　　（一）国务院总理(lǐ)：一级；

　　（二）国务(wù)院副总(zǒng)理[1]，国务委员(yuán)：二至(zhì)三(sān)级；

　　（三(sān)）部级正职(zhí)，省级正职：三(sān)至(zhì)四级(jí)；

　　（四）部级副职，省级副职：四至五级；

　　（五）司级正职(zhí)，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至七级(jí)；

　　（六(liù)）司级副职，厅级副(fù)职，助理巡视员：六至八(bā)级(jí)；

　　（七(qī)）处级正(zhèng)职(zhí)，县级正(zhèng)职(zhí)，调研员：七至十级；

　　（八(bā)）处级副职，县(xiàn)级副职(zhí)，助(zhù)理调(diào)研员：八至十一级(jí)；

　　（九）科(kē)级正职，乡(xiāng)级(jí)正职，主任科员：九至十(shí)二级(jí)；

　　（十）科级副职，乡级(jí)副职，副主(zhǔ)任科员(yuán)：九(jiǔ)至(zhì)十三级；

　　（十一）科员：九(jiǔ)至十四(sì)级。

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科长相当于(yú)什么级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公(gōng)务员科长在(zài)公(gōng)务(wù)员体系(xì)当(dāng)中(zhōng)，一般对应了(le)9-13级别的中层(céng)干部。

　　只不(bù)过，在单(dān)位性质不同(tóng)的情(qíng)况下，科(kē)长所(suǒ)在的科室职能，亦或者是(shì)掌握到的权力，会存在(zài)较大区别(bié)。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政机(jī)关中(zhōng)，科长是(shì)职位，也是职级，是行(xíng)政序列中处于最低的职级(jí)。

　　在(zài)县级(jí)政(zhèng)府部(bù)门中，科(kē)长不是职位，而是职(zhí)级，相当于某(mǒu)某局局长(zhǎng)，其(qí)职级为(wèi)正科级；在地（市(shì)）级政府部门中，科(kē)长是(shì)中(zhōng)层干部，即是职位，也是职级(jí)（有些(xiē)地市级政府(fǔ)部门(mén)为提(tí)升档次，将科长称(chēng)为处长，但(dàn)其实质还是(shì)正科级(jí)）；在省（市）级政府部门中，不(bù)设科长，最小的就是副处长（副处级）。

　　在企事业单位中，科长是职位，不是职级，相当于(yú)该单(dān)位的中(zhōng)层干部(bù)。

国家公务员的级(jí)别分为十五级，职务与级别的对应关系是

　　1、国务院总理：一(yī)级(jí)。

　　2、国务院(yuàn)副总理，国务委员：二至三级。

　　3、部级正职(zhí)，省级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职(zhí)：四(sì)至五级(jí)。

　　5、司(sī)级正职，厅级(jí)正职，巡视员：五(wǔ)至七级(jí)。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视(shì)员：六至八级。

　　7、处级(jí)正(zhèng)职(zhí)，县级正职，调研员：七至十级。

　　8、处(chù)级副职(zhí)，县级副职(zhí)，助理调(diào)研(yán)员：八至(zhì)十一级(jí)。

　　9、科级正职(zhí)，乡级正职，主(zhǔ)任科员(yuán)：九至十二级(jí)。

　　10、科级副职(zhí)，乡级副职，副主任科员：九至十三级(jí)。

　　11、科(kē)员(yuán)：九至十四(sì)级(jí)。

　　12、办(bàn)事(shì)员：十至十(shí)五(wǔ)级。

科长的(de)工作职(zhí)责(zé)

　　1、具备统筹规划的(de)能力(lì)，可以(yǐ)负责好科室内的全部事务(wù)的安排与部署。

　　2、针对科室人员日(rì)常的(de)出勤状况，进(jìn)行(xíng)考(kǎo)核结果上的(de)统计。

　　3、对(duì)于科室(shì)有(yǒu)关的(de)文件(jiàn)与规定制度，科长享(xiǎng)有制定、修改的(de)权力。

　　4、作为科长的情况下(xià)，需要负责行政管理处在一(yī)些文件上的起草(cǎo)、发送等工作。

财务科(kē)长(zhǎng)工(gōng)作职责

　　1、分公(gōng)司财务(wù)核算，组织编制和审核会计、统(tǒng)计报表(biǎo);

　　2、组织财会(huì)人员做好(hǎo)会(huì)计核(hé)算，正确、及时、完整地记(jì)帐、算帐、报帐(zhàng)，及(jí)时提供真(zhēn)实(shí)会计核算资料;

　　加(jiā)强财务管理(lǐ)，分月、季、年编(biān)制和执行(xíng)财务计(jì)划，正(zhèng)确合理利用(yòng)资金，提高资金使用效率，指导(dǎo)各车间做好经济核算;

　　3、做(zuò)好资金管理，组织(zhī)业务(wù)结算员按规定程序、手续及(jí)时做好(hǎo)资(zī)金回笼(lóng)，准(zhǔn)时进帐，保证日(rì)常(cháng)合理开支需要的供给(gěi);

　　4、积极配合相(xiāng)关部门做好新产品的报价(jià)工作(zuò)及产品成(chéng)本(běn)定额工(gōng)作;

　　5、制(zhì)定(dìng)各部门(mén)的生产(chǎn)指标、成本(běn)费用、专项资金(jīn)和流动资(zī)金定额，尤其(qí)做好(hǎo)对销售费用、制造费用(yòng)、管理费用(yòng)的控制(zhì)，精(jīng)打细(xì)算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定(dìng)资产、低值(zhí)易耗品、物料用品等(děng)财产、物(wù)资(zī)的使用、保管情况(kuàng)，注意发现(xiàn)和处理财产、物资管理中存(cún)在的问题(tí)，确保(bǎo)分公司(sī)财产、物资的合理使用和安全管理(lǐ);

　　7、督促相关(guān)人员重视应(yīng)收帐款的催收工作(zuò)，加速资金回笼;

　　8、负责(zé)审(shěn)查各项开(kāi)支，密切与各部门联系并掌握(wò)成本和费用水平

　　9、组织财务人员，定期开展(zhǎn)财务分析工作，考核(hé)经营成果，分析(xī)经营管理(lǐ)中存在的问题，

　　10、完成分管及公司领(lǐng)导交办的其他临时(shí)性工(gōng)作。

科长是(shì)什么级别

　　科(kē)长，是指一般(bān)行使(shǐ)政府给予的职(zhí)能，属(shǔ)于(yú)有(yǒu)责任的部门担任(rèn)者，在(zài)中(zhōng)国国家公务员体系中处于9-13级。

　　根据单位性质的不(bù)同，权(quán)利和科室的职能差(chà)距很大(dà)。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长属于中层管(guǎn)理干部(bù)。

　　（一）国务(wù)院总理：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部级正职，省(shěng)级正职：三至四级；

　　（四(sì)）部级副职，省级(jí)副职：四至五级；

　　（五）司(sī)级正(zhèng)职，厅(tīng)级正职，巡(xún)视员：五至七级(jí)；

　　（六）司级副职，厅级副职(zhí)，助(zhù)理巡视员：六(liù)至八级；

　　（七）处(chù)级正职，县级正职，调研员：七至十级；

　　（八(bā)）处级副(fù)职，县级副职，助理调研(yán)员：八(bā)至十一(yī)级；

　　（九(jiǔ)）科级正(zhèng)职(zhí)，乡(xiāng)级正职，主任科员：九至十二级；

　　（十）科级副(fù)职，乡级副职(zhí)，副(fù)主(zhǔ)任科员：九至十三级；

　　（十一）科员：九(jiǔ)至十四级。

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