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竞聘管理岗位个人优势怎么(me)写，个人(rén)竞聘优势自述简(jiǎn)短

　　1、具(jù)有(yǒu)较强的(de)学习(xí)能(néng)力，认真刻苦，勤奋务实；

　　2、工(gōng)作(zuò)责任(rèn)心强(qiáng)，具有一定的团(tuán)队合作能力、快(kuài)速执(zhí)行能力；

　　3、亲和力强(qiáng)，有(yǒu)耐心、沟通(tōng)能力(lì)强(qiáng)，能很好地处理突发状(z频繁梦见一个人是缘尽吗，频繁梦见一个人是不是缘尽huàng)况，应变(biàn)能力强；

　　4、为人严谨认(rèn)真，诚实(shí)守(shǒu)信，公私(sī)分(fēn)明，具有良好(hǎo)的思想(xiǎng)品德和(hé)操守；

　　5、乐(lè)观(guān)开(kāi)朗，善于与人沟通，工作(zuò)主动积(jī)极，服务意识很(hěn)强。

　　先突出个人优势，匹配的优点非常重要。

　　后面加(jiā)上对应经历的简单(dān)描述(shù)，就会显(xiǎn)得更丰(fēng)富。

　　标准的求职简历主(zhǔ)要由四个基本内容组成：

　　1、基(jī)本(běn)情(qíng)况：姓名、性别、出生(shēng)日期(qī)、民族(zú)、婚姻状况(kuàng)和联系(xì)方式(shì)等。

　　2、教(jiào)育背景：按时间顺(shùn)序列出初中至最(zuì)高学历的学校、专业和主要(yào)课程。

　　所(suǒ)参加的各种专业知(zhī)识和(hé)技能(néng)培训。

　　3、工作经历：按时间顺序列(liè)出参加工作的所有的就业记录，包(bāo)括公司／单位名(míng)称、职务、就任(rèn)及离任时间，应该突出所任(rèn)每个(gè)职位的(de)职责、工作性质(zhì)等，此(cǐ)为求职简历的精髓部分。

　　4、其(qí)他(tā)：个人特长(zhǎng)及爱好、其(qí)他技能、专业团(tuán)体(tǐ)、著述和(hé)证明(míng)人(rén)等。

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