金(jīn)融界(jiè)6月2日(rì)消(xiāo)息 民(mín)政(zhèng)部等四(sì)部门发(fā)布关于做好(hǎo)2023年普通高校毕业(yè)生(shēng)到城乡社(shè)区就业工作的通知。其(qí)中提出，加大从高校毕业生中定向招聘社区(qū)专职工作人员的工作力度(dù)，综合考虑本(běn)地高(gāo)校毕业(yè)生数量、报(bào)考社区(qū)专职工作人员意愿等因素(sù)，科学设定定向招聘高校毕业生的(de)社区(qū)专(zhuān)职工作人员岗位（以下简(jiǎn)称“定向招聘岗位”）数量，鼓励(lì)2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各地社区专职工作人员定向招聘2023届高校毕业生工作须(xū)于8月31日前(qián)完成(chéng)。定(dìng)向(xiàng)招聘岗位优先向困难高校毕业生倾(qīng)斜。

　　具体通知如下：

　　一、统筹做好社(shè)区专(zhuān)职工作人员招聘工作(zuò)。各地要对照“十(shí)四五”期末每(měi)万城镇常住人口拥(yōng)有社区工作者(zhě)18人的规划(huà)目标，进一步(bù)充(chōng)实(shí)社区工作(zuò)力量，统筹(chóu)社区专(zhuān)职工(gōng)作人员现有空岗待(dài)招聘、因退休离职待(dài)招聘、新增待招聘(pìn)岗(gǎng)位等(děng)需求(qiú)，科(kē)学拟订本(běn)地区2023年社区(qū)专职(zhí)工(gōng)作人员年度(dù)招(zhāo)聘计划。以(yǐ)县（市、区(qū)、旗）为单位，统一规范社区专职工(gōng)作(zuò)人员选(xuǎn)聘程序(xù)和资格(gé)条(tiáo)件，由民政、人力(lì)资源社会保障等部(bù)门(mén)共同组织实施(shī)。原则上2023年所(suǒ)有新招聘社区专职(zhí)工作人员(yuán)岗(gǎng)位(wèi)全部面向(xiàng)高校毕业生开放(fàng)。鼓励具备条件(jiàn)的行政村(cūn)积极吸纳高校毕业生(shēng)到村担任村务工作者(zhě)。

　　二、重点做好定向招聘高校(xiào)毕业生(shēng)工作。加(jiā)大从(cóng)高校(xiào)毕业(yè)生中定向招聘社区(qū)专职工(gōng)作人员的(de)工作力度，综合考(kǎo)虑本(běn)地高校(xiào)毕业(yè)生数(shù)量、报(bào)考社区专职工作人员意愿等因素，科(kē)学设定定向招聘高校(xiào)毕业生(shēng)的(de)社区专(zhuān)1dm等于多少cm 1dm等于多少m职(zhí)工作人员岗位（以(yǐ)下(xià)简称(chēng)“定(dìng)向招聘岗位”）数(shù)量，鼓励2023年定向招聘岗位数(shù)量不(bù)少(shǎo)于2022年。各地(dì)社区专职工作(zuò)人员定向招(zhāo)聘2023届高校(xiào)毕业生工作须于8月(yuè)31日前完(wán)成。定向(xiàng)招聘岗位优先向困难(nán)高校毕业生倾斜。

　　三、发展城(chéng)乡(xiāng)社区服务(wù)吸纳就业。贯(guàn)彻落实(shí)《“十四五”城(chéng)乡社区服务体(tǐ)系建设规划》，鼓励在社区发(fā)展养老、托育、家政(zhèng)、物(wù)业、健康(kāng)等生活性服务，支持相关企(qǐ)业、事业单(dān)位、社(shè)会(huì)组织在城乡社(shè)区设(shè)置(zhì)服务网点或开展社区服务，对吸纳高校(xiào)毕业(yè)生就业的小(xiǎo)微企业，符合条(tiáo)件的按(àn)规(guī)定落实(shí)社会(huì)保险补贴等帮(bāng)扶政策。高校毕业生在(zài)城乡社区服(fú)务(wù)领域创业，符合(hé)条件的，可(kě)申请最高20万(wàn)元的个人创业担(dān)保贷款，由财政给予贴息(xī)；鼓励利用社区综合服(fú)务设施为高(gāo)校毕(bì)业(yè)生在城乡社区服(fú)务(wù)领域(yù)创业提供必要的场地支持。高校毕业生在城乡(xiāng)社区服(fú)务(wù)领域灵活就业的(de)，符合条(tiáo)件的可申请获得社(shè)会(huì)保险补贴。

　　四、开(kāi)发社会工作岗位拓展就业空间。进一步(bù)增加社会工作就(jiù)业岗位，引导高(gāo)校(xiào)毕业生到(dào)乡镇（街(jiē)道）社会工作站开展(zhǎn)服务(wù)。鼓励各地对接辖区内高校，在社会工作服(fú)务平台中打造(zào)“研(yán)究生工作站”、“大学生研学实践基地”、“双交流(liú)基地”等“政社校(xiào)”合作平台(tái)，探索(suǒ)社会工作高层次人才资源集聚和合作机制(zhì)，为吸引社会(huì)工作(zuò)专业高校毕业(yè)生到基层(céng)就业创造(zào)积极条(tiáo)件。

　　五、设立就业见习岗位促进就业。积(jī)极组织(zhī)社会组织、城乡社区组(zǔ)织、社区(qū)服(fú)务类企业等(děng)参与“百万(wàn)就(jiù)业见习(xí)岗位募集计划(huà)”，开发一批就业见习岗位，引导高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)到(dào)城乡社区实(shí)践服务、增进了解，激发(fā)到社区就(jiù)业的热情。对(duì)见习单位按规定落实就业见习补贴(tiē)和激(jī)励推(tuī)动(dòng)政策，对城乡社区组织见习期满的(de)见习人员，可(kě)按规定(dìng)同等条件下优先招(zhāo)录为社区专职工作人员。

　　六、加(jiā)强高校毕业生教育引导。各地各(gè)高(gāo)校(xiào)要强化对在校大学生的(de)理(lǐ)想(xiǎng)信念(niàn)和思(sī)想教(jiào)育，引导在校大学(xué)生树立科学的就业(yè)观和成才观(guān)，激励高(gāo)校毕业生积极(jí)投身城乡社(shè)区等基层一线锻炼锤炼、成长成才。要(yào)进一(yī)步开发社区(qū)治理和服务相关(guān)理论和实(shí)践课(kè)程，在(zài)城乡社区设立(lì)实习实践基地(dì)，组织在校(xiào)大学生(shēng)走进城乡(xiāng)社区，开展实习实践、志(zhì)愿服务、社(shè)会公益(yì)等(děng)活动(dòng)，培(péi)养做(zuò)群众工作(zuò)、链接资(zī)源、提供服务(wù)、化解矛(máo)盾的能力；鼓励社会资(zī)本设立社区创新专项(xiàng)基(jī)金，在高校教师指(zhǐ)导(dǎo)下组建创新(xīn)团队，以乡村产(chǎn)业振兴、智(zhì)慧社区建设等为(wèi)重点开发(fā)便于就业创业的项目(mù)，激发高校(xiào)毕业(yè)生在城乡社区(qū)创新(xīn)创业的(de)热(rè)情。

　　七、强化社(shè)区(qū)就(jiù)业服务指导。各(gè)地公共就业人才服(fú)务机(jī)构要及时收集社(shè)区岗位招聘信息(xī)，通过线上(shàng)线下(xià)各种途径向社会(huì)公(gōng)开(kāi)发(fā)布。国家大学生就业服(fú)务平台、高校(xiào)毕业生就业服(fú)务平台要设立高校毕业生城乡基层就(jiù)业(yè)岗(gǎng)位发布专题，汇集发布各地(dì)社区(qū)专职工(gōng)作人员招聘信(xìn)息。各地(dì)民政部门要做好社区专职工作人员相关信息(xī)的收集和对(duì)接(jiē)，围绕社区专职工作(zuò)人员工作性质、工作职责、职业(yè)发展(zhǎn)路径、薪酬待(dài)遇等高校毕业(yè)生关心的重点问题加(jiā)大宣传力度，可采取随(suí)岗位需求信息一并(bìng)推送至(zhì)就(jiù)业(yè)服务平(píng)台(tái)、在青年(nián)群体使用较多的新1dm等于多少cm 1dm等于多少m媒体平台宣传发布等多种形(xíng)式，增进高校毕业生对社区专职工作(zuò)人员职业的了解。各地教育、人力资源(yuán)社会保(bǎo)障部门和各高校要主动(dòng)创造(zào)条件，为面向高(gāo)校毕业生精准推送社区就业信息、提供社(shè)区(qū)就业服(fú)务指导(dǎo)予以(yǐ)支持(chí)和保障。

　　八(bā)、营造拴心留人的良好环境。以县（市、区、旗）为单位，做好新入职社区专职工作人员的(de)高校毕(bì)业生（以下简称(chēng)“新入(rù)职高校毕业(yè)生”）初任培训工作，原(yuán)则上在(zài)入职6个月(yuè)之内开展3至5天(tiān)的集中(zhōng)脱产培训，灵活(huó)采用以老带新、观摩学(xué)习等(děng)形式开展结对帮(bāng)带培(péi)训，帮(bāng)助新入职(zhí)高(gāo)校毕(bì)业生尽快熟(shú)悉社区情况、投入社(shè)区工作。加强对新入职高(gāo)校毕业生的关(guān)心关爱，在工作生(shēng)活(huó)心理等方(fāng)面对其给予支持和帮助。加大从优秀(xiù)城乡(xiāng)社区工作者中招录（聘）公务员或事业单位工作(zuò)人员特别是街道（乡镇）干部力度。大(dà)力宣(xuān)传高校毕业生在社区(qū)就业(yè)创业的优(yōu)秀(xiù)典型和(hé)先进(jìn)事迹，营造广(guǎng)大青年投身城乡社区建设增(zēng)长才干(gàn)、实现价值的良好(hǎo)氛围。

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