公元1世纪是哪一年到哪一年，公元1世纪是什么年代-珠海业勤税务师事务所有限公司

公元1世纪是哪一年到哪一年，公元1世纪是什么年代科长相当于什么级别？

　　科长相当(dāng)于(yú)什(shén)么级别？是9-13级别(bié)的中层干部的。关于科长相当于什么级别(bié)？以及国企的科长相(xiāng)当于什么(me)级别，法(fǎ)院科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别(bié)，日本的科长(zhǎng)相当于什么级别，医院的科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级(jí)别，大(dà)学保卫科(kē)科(kē)长相(xiāng)当于什么级别(bié)等(děng)问题，小编将为你整理以下的知识答(dá)案：

科长相当于什么(me)级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务(wù)员科长在公务员体系当(dāng)中，一般对应了9-13级别的中(zhōng)层干部。

　　只不过，在单位性质不同的情(qíng)况下，科长所在的(de)科室职能，亦或者是掌握(wò)到的(de)权(quán)力(lì)，会存在较大区别。

　　科长既是职(zhí)级，也(yě)是职位。

　　在行政(zhèng)机关中，科长是职位，也是职级，是行政序列中处于最低的(de)职级(jí)。

　　在县级政府部门中，科长不是职位，而是职级(jí)，相当于某某(mǒu)局局长，其职级(jí)为正科级；在(zài)地（市）级政(zhèng)府部(bù)门中，科长(zhǎng)是中层干部(bù)，即(jí)是职位，也是(shì)职级（有(yǒu)些地(dì)市级政府部门(mén)为提(tí)升档(dàng)次(cì)，将科长(zhǎng)称为处(chù)长，但其实质还(hái)是正科(kē)级）；在省（市）级政府部门中，不设(shè)科长(zhǎng)，最小(xiǎo)的就是(shì)副处长（副(fù)处级）。

　　在企事业单位(wèi)中(zhōng)，科(kē)长是职位，不是职级，相当于该单位的中(zhōng)层(céng)干部。

国家公(gōng)务员(yuán)的级别(bié)分(fēn)为(wèi)十(shí)五(wǔ)级，职务与级别的对应关(guān)系是

　　1、国务院(yuàn)总(zǒng)理(lǐ)：一级。

　　2、国务院(yuàn)副总理，国(guó)务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省(shěng)级正职：三至(zhì)四(sì)级。

　　4、部(bù)级(jí)副职，省级(jí)副(fù)职(zhí)：四至五(wǔ)级。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视(shì)员：五至七(qī)级(jí)。

　　6、司(sī)级副(fù)职，厅级(jí)副职，助理巡(xún)视员：六至八(bā)级(jí)。

　　7、处级正职，县级正职，调研(yán)员：七(qī)至十级(jí)。

　　8、处级副职，县级副职，助理调研(yán)员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级正职(zhí)，主(zhǔ)任科员：九(jiǔ)至十二级。

　　10、科级副职，乡(xiāng)级副职(zhí)，副主(zhǔ)任科员：九至十(shí)三级。

　　11、科(kē)员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五级(jí)。

科长的工作职责

　　1、具备统筹规划(huà)的能力，可(kě)以负责(zé)好科室内的全(quán)部事务的(de)安(ān)排与部署。

　　2、针对(duì)科室人员日常(cháng)的(de)出勤(qín)状(zhuàng)况，进行(xíng)考核结果上的统(tǒng)计(jì)。

　　3、对于科室有(yǒu)关的(de)文(wén)件与(yǔ)规定制度(dù)，科长享(xiǎng)有制(zhì)定(dìng)、修改的(de)权力。

　　4、作(zuò)为科长的情况(kuàng)下，需(xū)要(yào)负(fù)责(zé)行政管理处(chù)在一(yī)些(xiē)文件上的起草、发送等工作。

财务(wù)科(kē)长工(gōng)作职责

　　1、分公司财务核算，组(zǔ)织编制和审核(hé)会计、统计报表;

　　2、组织财会人员做好(hǎo)会计核算，正(zhèng)确(què)、及时、完整地记帐、算帐、报帐，及时提供(gōng)真实会计核算资料;

　　加强财务(wù)管理，分(fēn)月、季、年编制和执(zhí)行财(cái)务(wù)计划，正确合理(lǐ)利用资金，提高资金使用(yòng)效率(lǜ)，指导各车间做(zuò)好经济核算;

　　3、做(zuò)好资金(jīn)管理，组织业务结(jié)算员按规定程序、手续及(jí)时做好资(zī)金回笼，准时进帐(zhàng)，保证(zhèng)日常合理开(kāi)支需要的供给;

　　4、积极配合相(xiāng)关部(bù)门做好新产品的报价工作及产品成本定(dìng)额工作;

　　5、制定(dìng)各部门的生产指标、成本费用、专(zhuān)项资金和流动资金(jīn)定额，尤(yóu)其做好对销售(shòu)费用、制造(zào)费用、管理费用的控制，精打细算，确保(bǎo)经济效益(yì);

　　6、督促(cù)、检查(chá)分(fēn)公司的固(gù)定资(zī)产、低值易耗品、物料用(yòng)品等(děng)财产、物资(zī)的使用、保管情况(kuàng)，注意发现和处理财产、物(wù)资管理中存(cún)在(zài)的问题(tí)，确保分(fēn)公司财产、物资(zī)的(de)合理使用和安全(quán)管理;

　　7、督促相(xiāng)关(guān)人员重视(shì)应收帐(zhàng)款的催收工(gōng)作(zuò)，加(jiā)速资金回笼;

　　8、负责(zé)审(shěn)查(chá)各(gè)项(xiàng)开支，密切与各部门联系并(bìng)掌握成本(běn)和(hé)费用水平

　　9、组织财务人员，定期开展财务(wù)分析工作(zuò)，考核经营成果，分析(xī)经营(yíng)管理中存在公元1世纪是哪一年到哪一年，公元1世纪是什么年代的(de)问题(tí)，

　　10、完(wán)成(chéng)分管(guǎn)及公(gōng)司领(lǐng)导交办的其(qí)他临时性工作(zuò)。

科长是什么级别

　　科长(zhǎng)，是指一般行使政府给予的职能，属于(yú)有(yǒu)责任(rèn)的部(bù)门担任(rèn)者，在中国国家公务员体系中(zhōng)处于9-13级。

　　根据单位性质的不同，权利和科室的(de)职能差距(jù)很大。

　　在企事(shì)业(yè)单位中，科长属于中层管理干部(bù)。

　　（一）国务院总理：一级；

　　（二）国(guó)务院副总理[1]，国务委员(yuán)：二至三级；

　　（三）部(bù)级正职(zhí)，省(shěng)级(jí)正(zhèng)职：三至四级；

　　（四(sì)）部级(jí)副(fù)职，省级(jí)副职：四至五级(jí)；

　　（五(wǔ)）司级正职，厅级正职(zhí)，巡视员：五至七级(jí)；

　　（六）司(sī)级副职(zhí)，厅级副(fù)职(zhí)，助理巡视(shì)员：六至八级(jí)；

　　（七）处(chù)级正(zhèng)职(zhí)，县(xiàn)级(jí)正(zhèng)职，调研员(yuán)：七至十(shí)级；

　　（八）处级(jí)副职，县(xiàn)级副(fù)职，助(zhù)理调研员(yuán)：八(bā)至十一级；

　　（九）科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级；

　　（十）科级副(fù)职(zhí)，乡级副(fù)职，副(fù)主(zhǔ)任科员：九至十三级；

　　（十一(yī)）科员(yuán)：九(jiǔ)至十四级。

　　科长相当于(yú)什么级(jí)别？是9-13级别的中层干(gàn)部的。关于科(kē)长相(xiāng)当(dāng)于什么级别？以及国企的科长相当于什么级别，法院科长相(xiāng)当(dāng)于什么级(jí)别，日本(běn)的科(kē)长相当于(yú)什么(me)级(jí)别，医院的科长相(xiāng)当于什么级别，大(dà)学保卫科科长相当(dāng)于什么(me)级别(bié)等问题，小编将为(wèi)你整(zhěng)理以下的知识答案(àn)：

科长相当于什么级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务(wù)员科长(zhǎng)在公(gōng)务员体系当(dāng)中，一般(bān)对应(yīng)了9-13级别的中层干部。

　　只(zhǐ)不过(guò)，在单位性质不同的情况(kuàng)下，科长所在的科室职(zhí)能，亦或(huò)者是(shì)掌握到(dào)的权力(lì)，会存在较大区别。

　　科长(zhǎng)既是职级，也(yě)是(shì)职位(wèi)。

　　在行政机关中，科长(zhǎng)是职位，也是职级，是行政序列中处于最低(dī)的职级。

　　在县(xiàn)级政府部门中，科长不是(shì)职位，而是职级，相当于某某局局(jú)长，其职级为(wèi)正科(kē)级；在地（市）级政(zhèng)府部门中，科长是(shì)中(zhōng)层干部，即(jí)是职位，也是(shì)职级（有(yǒu)些地市(shì)级(jí)政府(fǔ)部门为(wèi)提(tí)升(shēng)档(dàng)次，将科长(zhǎng)称为处长，但其实质还是正科(kē)级）；在省（市）级政府部门中，不设科长(zhǎng)，最小(xiǎo)的就是副(fù)处长（副处级）。

　　在(zài)企(qǐ)事业单位中，科长(zhǎng)是(shì)职位，不是职级，相当(dāng)于该单(dān)位的中层干部。

国家公务(wù)员(yuán)的级别分为(wèi)十五(wǔ)级，职(zhí)务(wù)与级别的对(duì)应关系是

　　1、国务院总理：一级(jí)。

　　2、国务院副总(zǒng)理(lǐ)，国务委(wěi)员：二(èr)至三(sān)级。

　　3、部级正职，省级正职：三至四级(jí)。

　　4、部级副职(zhí)，省级副职：四至五级。

　　5、司级正(zhèng)职，厅级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六至(zhì)八级。

　　7、处级正职，县级正(zhèng)职，调研员：七至(zhì)十级。

　　8、处级副职，县级副职，助理调研(yán)员：八至十一级。

　　9、科级(jí)正职(zhí)，乡级正职，主任(rèn)科员：九至(zhì)十二级(jí)。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任科员：九至十三级。

　　11、科(kē)员：九至(zhì)十四级。

　　12、办(bàn)事员(yuán)：十至十(shí)五(wǔ)级(jí)。

科长的工作职责

　　1、具(jù)备统筹规划的能力，可以(yǐ)负(fù)责好科室(shì)内的全部事务的安排与部署。

　　2、针对科室人员日常的出勤状况，进(jìn)行(xíng)考核结(jié)果上的统计。

　　3、对于科室有(yǒu)关(guān)的文(wén)件与规定(dìng)制度，科长享有制定、修改的(de)权力。

　　4、作为科(kē)长(zhǎng)的(de)情况下，需要负责(zé)行(xíng)政管理(lǐ)处在一(yī)些文件(jiàn)上的起草、发(fā)送(sòng)等工作。

财务科长工作(zuò)职责(zé)

　　1、分公(gōng)司(sī)财务核(hé)算，组(zǔ)织(zhī)编制和审(shěn)核会计(jì)、统计报表;

　　2、组织财会人(rén)员做好会计核算，正(zhèng)确、及时、完整(zhěng)地记帐、算帐、报(bào)帐，及时提(tí)供真实会计核(hé)算资料;

　　加强(qiáng)财务管理，分(fēn)月、季、年编制和(hé)执行财务计划，正确合(hé)理利(lì)用资金，提(tí)高资金使用(yòng)效率(lǜ)，指导各车间做(zuò)好(hǎo)经济核算;

　　3、做(zuò)好资金管理，组(zǔ)织业(yè)务结算员按规定程序、手续及时(shí)做好资(zī)金回笼，准时(shí)进帐，保证日常合理开支(zhī)需要的供(gōng)给;

　　4、积极配合相(xiāng)关部门做好新产(chǎn)品(pǐn)的(de)报价(jià)工作(zuò)及(jí)产(chǎn)品成(chéng)本定(dìng)额工作;

　　5、制定各部(bù)门(mén)的生产指标、成(chéng)本费用、专项资金和流动资(zī)金定额，尤其(qí)做好对销售费用、制造费(fèi)用、管理(lǐ)费用的控制，精公元1世纪是哪一年到哪一年，公元1世纪是什么年代打(dǎ)细算，确保经济效益;

　　6、督(dū)促(cù)、检查分公(gōng)司的固定资产、低值易耗品、物(wù)料用(yòng)品(pǐn)等财产(chǎn)、物资的使(shǐ)用、保管情(qíng)况(kuàng)，注意发(fā)现和(hé)处理财产、物资管理中存在的问题，确保分(fēn)公司(sī)财产、物(wù)资的合理使用和(hé)安全管理;

　　7、督(dū)促相关人员重视应收帐款的(de)催收工作，加速资(zī)金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切(qiè)与各部门联系并掌握成本和(hé)费(fèi)用水平

　　9、组(zǔ)织财务人(rén)员，定期开展财(cái)务分析工作(zuò)，考核经(jīng)营成果，分析经营管理中存在的问(wèn)题，公元1世纪是哪一年到哪一年，公元1世纪是什么年代p>

　　10、完成(chéng)分管(guǎn)及公司领导交(jiāo)办(bàn)的其他(tā)临时(shí)性工作。