东京是不是日本首都 东京不是日本的首都吗　　团费一年多少？党费(fèi)一年(nián)多少呢，团(tuán)员一年交多少党费(fèi)是团费一年(nián)大概6元，党费有差异，交纳党费的比例为：每月(yuè)工(gōng)资收入在400元(yuán)(含400元(yuán))以下者，交(jiāo)纳(nà)月工资收入的0.5%；400元以上至(zhì)600元(含(hán)600元)者，交纳1%；600元以上至800元(含800元)者，交(jiāo)纳5%；800元以上(shàng)(税后)至(zhì)1500元(含1500元)者，交纳2%；1500元(yuán)以上(税(shuì)后)者(zhě)，交纳3%的。

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团费一年多少？党费一年多少呢，团(tuán)员(yuán)一年交多少(shǎo)党费

　　每月(yuè)工资收入在400元(yuán)(含400元)以下者，交纳(nà)月(yuè)工资收入的0.5%；

　　400元(yuán)以上至600元(含600元)者，交(jiāo)纳1%；

　　600元(yuán)以上至(zhì)800元(含(hán)800元)者，交纳1.5%；

　　800元以上(税后)至1500元(含1500元(yuán))者，交纳(nà)2%；

　　1500元以上(税后)者，交纳3%。

　　团(tuán)费是(shì)团组织的合法收入，团(tuán)费的交纳和管(guǎn)理使(shǐ)用办法(fǎ)由中(zhōng)央委员(yuán)会(huì)统一规定。

　　团员应自觉地向所在团组织交纳团费，如有特(tè)殊(shū)情(qíng)况(kuàng)不能亲自交纳或不能(néng)按月交纳时，经团支(zhī)部委(wěi)员会同意(yì)，可以委托其他(tā)团员代为(wèi)交纳或预交、补(bǔ)交，预(yù)交、补交的时间一般不得超过6个月。

　　党(dǎng)费是党(dǎng)员向(xiàng)党组织交(jiāo)纳的用于党(dǎng)的事(shì)业和党的活动的经费，交纳党(dǎng)费是(shì)党员对党组织应尽的义务(wù)，是党员关(guān)心(xīn)党(dǎng)的事(shì)业(yè)的(de)一种表现(xiàn)。

　　党费不仅可以为党组(zǔ)织提供活动经费，给党组织以(yǐ)经济(jì)上的帮助(zhù)，更(gèng)重(zhòng)要的是可以增(zēng)强党员的组织观念，按照党章规定，党员向党组织交纳党费，是(shì)党员必须(xū)具备的起码条件。

共青团(tuán)费是多少(shǎo)钱(qián)一年？

　　共青团团费收缴标准2023如下：

　　团费收缴(jiǎo)标准为0.2元/月,收缴时(shí)间为2023年1月——2023年6月(yuè)(共计(jì)6个月),每人共计1.2元(yuán)。

　　团员团费(fèi)收取标准根(gēn)据相(xiāng)关规定收取：

　　1、每(měi)月(yuè)工资收(shōu)入(rù)（税后卖携(xié)）在3000元以下（含3000元(yuán)）者，交纳(nà)月(yuè)工资收入的0．5％。

　　2、3000元(yuán)以上至5000元（含5000元(yuán)）者，交(jiāo)纳1％。

　　3、5000元以上(shàng)至10000元（含10000元）者，交纳1．5％。

　　4、10000元以上者，交纳2％。

　　5、农民团员每月交纳团费0．2—1元，学(xué)生团员(yuán)、下(xià)岗失业(yè)团员(yuán)、依靠抚恤(xù)或救济(jì)生活(huó)的(de)团员、领取当地最(zuì)低生活保障金的团(tuán)员(yuán)中(zhōng)纤(xiān)伏，每(měi)月交纳团费0．2元。

　　6、团员增加工资后，应从增加(jiā)工(gōng)资(zī)当月起，根据增加工资(zī)后的实际工资总额比例交纳团费。

　　法(fǎ)律依据：

　　《关于中国共产主(zhǔ)义青年团(tuán)团费收缴、使用和管理(lǐ)的规定》第一条。

　　按月领(lǐng)取(qǔ)工(gōng)资的团员, 每(měi)月以(yǐ)工资(zī)总额中相对固定 的、经常性的工(gōng)资收(shōu)入 (税后)为计(jì)算(suàn)基数, 分档竖竖交纳团费(fèi)。

　　工资(zī)总额中(zhōng)相对固定的。

　　经常(cháng)性的(de)工资收入(rù)包括: 机关工作人(rén)员 (不含工(gōng)人) 的职务工资、级别工(gōng)资、津贴补贴; 事业(yè)单位工(gōng)作人东京是不是日本首都 东京不是日本的首都吗员的岗位工资(zī)、薪级工资(zī)、绩效(xiào)工资、津(jīn)贴补贴。

　　机关工人的(de)岗位工资(zī)、技术等级 (职(zhí)务) 工资、津贴补贴; 企业人(rén)员工(gōng)资收入中的固定部分(基本工(gōng)资、岗位工资) 和活的部分(奖(jiǎng)金)。

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