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　　公生明廉生威的(de)意思是为(wèi)官公正，才能(néng)使政治清(qīng)明；

　　为(wèi)官清(qīng)廉，才能在百姓中(zhōng)树立威信。

　　据王克煜等学者考证这是一则明清官吏(lì)引(yǐn)以自(zì)戒的座右铭，出自明朝山东巡(xún)抚(fǔ)年(nián)富之手。

　　最先立(lì)此(cǐ)言为碑的明(míng)代泰安知(zhī)州顾景祥(xiáng)一(yī)生(shēng)为官清正廉(lián)明。

　　后山东巡抚(fǔ)年(nián)富用(yòng)楷(kǎi)体书《官箴》刻石，作为(wèi)自己为官清(qīng)正廉(lián)明，刚直不(bù)阿(ā)的座右铭。

　　朱镕基同志曾在多次讲(jiǎng)话中引用这(zhè)段名言。

　　原文：吏(lì)不畏吾严而畏(wèi)吾(wú)廉，民不服(fú)吾(wú)能而服吾公。

　　廉则(zé)吏不敢慢，公(gōng)则民(mín)不敢欺。

　　公生(shēng)明，廉生威。

　　释(shì)义：官吏不怕(pà)我严厉，而害(hài)怕我(wǒ)廉洁。

　　百姓不服我的(de)才能，而服我(wǒ)的(de)公(gōng)正。大使相当于什么级别的干部 大使的级别是部级吗lor: #ff0000; line-height: 24px;'>大使相当于什么级别的干部 大使的级别是部级吗>

　　为政(zhèng)清(qīng)廉，官吏(lì)就不敢(gǎn)有所(suǒ)怠慢；

　　办事(shì)公(gōng)正，百(bǎi)姓就不敢(gǎn)有所欺瞒。

　　为官公(gōng)正，才能使(shǐ)政治清明；

　　为(wèi)官清廉，才能在百姓中树立威信(xìn)。

公生明，廉生(shēng)威是什么(me)意思？

　　这里所说的(de)公(gōng)，简单理解(jiě)就是以公心取(qǔ)得下级(jí)或同(tóng)级的(de)信(xìn)任。

　　领(lǐng)导进行决策和处理事情的(de)前提之一就是从(cóng)绝(jué)大多数人的利益出(chū)发，为(wèi)大多(duō)数人说话(huà)，立场公正，不偏不倚(yǐ)。

　　这种处事态(tài)度，必然受到(dào)广大群众的拥护，威望由(yóu)此(cǐ)而生。

　　领导除加(jiā)强道德修(xiū)养和(hé)能力(lì)锻(duàn)炼之外(wài)，还必须掌好(hǎo)权(quán)，用好权，一言出(chū)而万民(mín)齐(qí)。

　　待人处(chù)事(shì)不公(gōng)，即使(shǐ)本事(shì)再大，能力再强，领(lǐng)导也(yě)会丧失其影(yǐng)响力和感召力，群众(zhòng)也会(huì)不买账。

　　因此，领导(dǎo)必须加(jiā)强(qiáng)自身修养，以公正得民颤正隐心，以身(shēn)正树公正，努力建立起鱼水情深(shēn)的上下级关系。

　　廉洁向来(lái)是为人尊(zūn)崇的一种美(měi)德，在(zài)我国历史上，几(jǐ)乎各个朝代的为官之道(dào)都(dōu)有“廉(lián)”的要求(qiú)。

　　虽然真(zhēn)正(zhèng)做到者不多，但凡是为人敬(jìng)仰的清官，无一不是廉洁自律的。

　　“廉生威”，表现为(wèi)廉洁清租榜样(yàng)作用所产生(shēng)的(de)吸引力(lì)、凝聚力和号召力。

　　领导(dǎo)应是廉洁自律(lǜ)，率(lǜ)先(xiān)垂范的(de)。

　　许(xǔ)多优秀领(lǐng)导一生洁身自好，廉(lián)洁奉公。

　　这种廉洁榜样(yàng)茄(jiā)厅的作用是无穷的(de)。

　　“公生明、廉生威(wēi)”。

　　廉洁(jié)是每个领导的天职(zhí)和道德的(de)重要体现，更是对领导的起码要求(qiú)。

　　廉(lián)洁就是(shì)经济上(shàng)清廉，在品德上端正，在经济生(shēng)活和精神(shén)生(shēng)活中做到一尘不染(rǎn)。

　　如果领导做不到这一点(diǎn)，那么他在下属(shǔ)面前就(jiù)不能树起自(zì)己的(de)威(wēi)望和威信。

　　领导还要靠自己的成绩为(wèi)自己壮威(wēi)。

　　创实绩，留业(yè)绩，这(zhè)是领(lǐng)导发展事业(yè)的(de)落脚(jiǎo)点(diǎn)，是下属评价领导的重(zhòng)点(diǎn)，也是一个领导多方面素质的综合体(tǐ)现。

　　领导把一个(gè)单位的工作搞好了，下级(jí)自然会认为你有本事，是好领导。

　　下属最重(zhòng)实效，领导光(guāng)是洁身自好，不干工(gōng)作(zuò)，或整天忙(máng)忙碌碌，没(méi)业(yè)绩，下级充其(qí)量说你是“好(hǎo)人”，决(jué)不会(huì)说你是好官(guān)。

　　作为(wèi)领导，千道(dào)理、万道理，业绩才(cái)是硬道(dào)理。

　　如果业绩(jì)平(píng)平，山河依旧，甚至成(chéng)事不足，败事(shì)有余，不仅无威望可言(yán)，还要被群众责骂。

　　领(lǐng)导的(de)实绩不(bù)只是关(guān)乎个人形象，更是(shì)凝(níng)聚人心的关键。

　　领导的威望(wàng)，在很大程度(dù)上取决(jué)于你为单位创造了多大的财富，业绩非(fēi)常大(dà)，那么，你就自然(rán)而然地赢得了大家的仰慕。

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