15个(gè)工作日是多(duō)长(zhǎng)时(shí)间？是21天(tiān)的。关于(yú)15个(gè)工作日(rì)是多长时间(jiān)以及15个(gè)工作日是多长(zhǎng)时间是多少天(tiān)，7～15个工作日(rì)是多长时间，15个工作(zuò)日是多长(zhǎng)时间呢(ne)？，15个工(gōng)作日到底是(shì)多少天(tiān)，15个工(gōng)作日(rì)是多久(jiǔ)时间等问题，小编将为你整理以下的知识答案：

15个工作日(rì)包(bāo)括(kuò)周六周日吗

　　15个工作(zuò)日(rì)不包括周(zhōu)六周(zhōu)日的。

　　周六周日的话往后顺延,乌龟最长寿命是多少年的，乌龟最长寿能活多少年15个工作日也(yě)就是(shì)三周的时间(jiān)。

　　每一周(zhōu)的法定(dìng)工作(zuò)日是5天(tiān),国有机关和事(shì)业单位自每周一至周五,周六和周日为工(gōng)休日,企(qǐ)业单位可(kě)根(gēn)据(jù)实际情况(kuàng)灵(líng)活安排周休息日。

15个工作日(rì)是多(duō)长时(shí)间

　　是21天的(de)。

　　15个工作日(rì)通(tōng)常应当(dāng)是(shì)21天（含公休日6天），每周7天(tiān)（只(zhǐ)有5个工作日），三周就(jiù)是15个工作日(rì)，可以理解为∶连续时间累计中剔除休息日后(hòu)达到15天。

　　工作(zuò)日是指法(fǎ)律规(guī)定的一昼(zhòu)夜内的工作时间的时数。

　　工作日通常分为四种，即标准工(gōng)作(zuò)日，特殊条件下的缩(suō)短工(gōng)作日、延长工(gōng)作日和无(wú)定时工作日。

法律依据

　　《劳动(dòng)法》第三十(shí)六条

　　国家实(shí)行(xíng)劳动(dòng)者每日工作时间不超过八小时(shí)、平均每周工作时间不(bù)超过四十(shí)四小(xiǎo)时的工时制(zhì)度。

　　第四十(shí)一条

　　用(yòng)人单(dān)位由于生产经营(yíng)需要，经与(yǔ)工(gōng)会和劳动(dòng)者协(xié)商后可以延长(zhǎng)工作时(shí)间，一般每日不(bù)得超过一小时；因特殊原(yuán)因需要延长工作时间的，在保障劳(láo)动者(zhě)身体健康的条件(jiàn)下(xià)延(yán)长工作(zuò)时(shí)间每日不得超过三小时，但(dàn)是每月不得超过三十六(liù)小时。

工作(zuò)日起源

　　马克思认为八小时(shí)工作制(zhì)是工(gōng)人阶(jiē)级解放的一个(gè)必要条件(jiàn)，没有(yǒu)这个条件(jiàn)，一(yī)切进一步谋求改善工人状况和(hé)解放工人的尝试，都将遭到失败。

　　于是在国际(jì)共运史上，各(gè)国工人为争(zhēng)取八小时工作制付出了长期努力，

　　1866年(nián)第(dì)一(yī)国际日内瓦(wǎ)代表大(dà)会(huì)根(gēn)据马克思(sī)的(de)建议通过(guò)了《关(guān)于缩短工(gōng)作日》的决议，但远在这之前的1836年，美国《全国(guó)劳工(gōng)报(bào)》就提出：我们相信(xìn)每日劳(láo)动(dòng)八小时对于任何人都已经太够了。

　　马克思自己也承认：我(wǒ)们(men)建议(yì)通过立(lì)法手续吧工作(zuò)日限(xiàn)制为八小时。

　　这种限制是美(měi)国工人(rén)的(de)共同(tóng)要求，代表(biǎo)大会(huì)决定将使它(tā)成为(wèi)全世界工人(rén)阶(jiē)级的共(gòng)同行动纲领。

　　1933年，美国(guó)率先将全国标准(zhǔn)工(gōng)作时(shí)间改(gǎi)为(wèi)每(měi)周40小时。

　　受此(cǐ)鼓舞，国(guó)际劳工组(zǔ)织(zhī)1935年出台的(de)47号公约规定每天(tiān)工作时间(jiān)不能超过(guò)8小时，每周不能超过40小(xiǎo)时，

　　但美国(guó)并(bìng)不是灯塔，八小时工作制(zhì)的口号最(zuì)早(zǎo)起源(yuán)于英国。

　　早(zǎo)在(zài)1817年8月(yuè)，英(yīng)国空(kōng)想社(shè)会主义者(zhě)罗伯特·欧文就提(tí)出了八小时(shí)工作制问题，并把它作为理想社会(huì)的重要制度。

　　在(zài)这之后的1853年，伦敦(dūn)建筑业工(gōng)人为争取八小时(shí)工作(zuò)制进行了罢工，以失败告终，直到1886年5月1日，芝加(jiā)哥四万多名工人(rén)与警察发生激烈冲突(tū)，喊(hǎn)出八小时工(gōng)作，八小(xiǎo)时休(xiū)息，八(bā)小时归(guī)自己(jǐ)的(de)口号(hào)，暴力(lì)迫使(shǐ)当局允许工人每(měi)天只(zhǐ)工作八小时。

　　由于芝(zhī)加哥大罢工的成(chéng)功，1889年7月14日召开的(de)第二国际第一次大会上，法国代表拉文提议：把1886年5月(yuè)1日美国(guó)工人争取八小时工作制的斗争日，定为国际(jì)无产阶级的(de)共(gòng)同节日。

　　但国(guó)际共(gòng)运并不能独(dú)揽功劳，人类偷懒史另有一条独立脉(mài乌龟最长寿命是多少年的，乌龟最长寿能活多少年)络。

　　早(zǎo)在19世(shì)纪50年代中期，澳大利亚的石匠(jiàng)们(men)就开(kāi)始为争取八小(xiǎo)时(shí)工作制(zhì)斗争，

　　继1849年(nián)美国加利福(fú)尼亚(yà)发(fā)现金矿(kuàng)之后，1851年在澳大利亚也(yě)发(fā)现了金矿，淘金热马上登陆澳洲，造(zào)成澳大(dà)利亚劳动力短缺，工作强度增加。

　　缩(suō)短工作时间成为澳大(dà)利亚(yà)工人们关心的(de)问题。

　　1855年，澳大(dà)利亚的石匠(jiàng)们就在同业公会的(de)框架内率(lǜ)先实现了八小时工作制(zhì)。

　　到19世纪90年(nián)代，澳大利亚基(jī)本上(shàng)实现(xiàn)了八小时工作制(zhì)。

15个工作(zuò)日是多久

　　21天。

　　15个工作日通常应当是21天（含公休(xiū)日6天），每周7天（只有(yǒu)5个工作(zuò)日），三周就是15个工作日，可以理解(jiě)为∶连续时间(jiān)累计(jì)中剔(tī)除休(xiū)息日(rì)后达到15天。

　　工作(zuò)日是(shì)指(zhǐ)法律规定(dìng)的一昼夜内的工作时间(jiān)的时数。

　　工作(zuò)日(rì)通常分为四(sì)种，即标(biāo)准工作日，特殊条件下的缩短工作(zuò)日、延长工作日和无定时工作日。

　　（1）标准工作日

　　标准工作日(rì)是指(zhǐ)由(yóu)法律规定的(de)，在(zài)正常情况下，一般职工所实行(xíng)的(de)工作日(rì)。

　　目前我国实行的标准工作日是(shì)每日不(bù)超(chāo)过8小(xiǎo)时，每周不(bù)超过44小时，平均每周工作5天半。

　　标准工(gōng)作日是(shì)我国工时(shí)制度立法的基础。

　　（2）特殊条(tiáo)件下的缩短工作日

　　特殊条件下(xià)的(de)缩短工作日，是(shì)指在严重有害健(jiàn)康和(hé)劳动条件恶(è)劣以及对女(nǚ)工和未(wèi)成年工实行特殊保护的(de)条件(jiàn)下，少于标准工(gōng)作(zuò)日时数(shù)的工作日。

　　1、15个(gè)工作日是刨除周六(liù)日和节假日等(děng)公休日(rì)，是连续的15天工(gōng)作日。

　　2、如果从1号周一算1-5号工作日6.7号不算(suàn)从8-12号为工(gōng)作日13.14不(bù)算(suàn)从15-19日(rì)为工作(zuò)日，也(yě)就是(shì)说(shuō)，从(cóng)1号到19号周期(qī)为15个工(gōng)作日，如(rú)果除周(zhōu)末外(wài)有其他的节假(jiǎ)日(rì)依(yī)次顺延。

　　期(qī)间开始(shǐ)的时和日(rì)不计量在期间(jiān)内，期间(jiān)期满的最后一日为节假日的，以节假日后(hòu)的第一日(rì)为(wèi)期间期满(mǎn)的日(rì)子。

　　【法律依据】：《中华人民共和(hé)国劳动法》

　　第三十六条(tiáo)国(guó)家实行劳动者每日(rì)工作时间不(bù)超(chāo)过八小时、平均每周工作(zuò)时间不超过(guò)四(sì)十四小时的(de)工时制(zhì)度。

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